Eine gute Bewerbung zeichnet sich durch verschiedene Punkte aus. Da wäre zum Beispiel ein originelles Anschreiben, ein sympathisches Bewerbungsfoto und auch ein Lebenslauf, der die nötigen Stationen und andere Zusatzqualifikationen aufweist. Eine gute Bewerbung zeichnet sich allerdings auch dadurch aus, dass sie aus der Masse hervorsticht, sich abhebt und auf ihre Weise besonders ist. Einige Bewerber nehmen dieses Kriterium so ernst, dass sich mittlerweile der Trend der Guerilla-Bewerbungen etabliert hat.

Vom Krieg zur Jobsuche

Das Wort Guerilla stammt aus dem Spanischen und ist die Verkleinerungsform von „guerra“, also Krieg. Im ursprünglichen Sinne beschreibt es eine besondere Form der Kriegsführung, die meist mit aufständischen Rebellentruppen in Verbindung gebracht wird. Mittlerweile wird der Begriff Guerilla (glücklicherweise) immer seltener im kriegerischen Kontext genannt. Das Wort erfreut sich jedoch in zahlreichen anderen Bereichen größter Beliebtheit. So stößt man inzwischen beispielsweise über:

Gerade im Bereich Streetart und Urban Gardening wurde „Guerilla“ ursprünglich meist mit Protest und politischen Botschaften assoziiert. Mittlerweile kann jedoch von einer Abschwächung des Begriffs die Rede sein.

Rebellische Bewerbungen

So wie einst die Guerillakämpfer können auch Menschen, die sich auf Jobsuche befinden, auf ungewöhnliche Taktiken zurückgreifen. Doch anstatt sich einem übermächtigen Gegner zu stellen, geht es im Fall der Guerilla Bewerbung einzig und allein darum, Aufmerksamkeit auf sich zu ziehen. Wenn man so möchte, handelt es sich hierbei um eine rebellierende Art, Bewerbungen zu schreiben, die gänzlich vom herkömmlichen Weg abweicht. Guerilla-Bewerbungen haben unzählige Gesichter. Ihre Gemeinsamkeit: Sie sorgen für Aufsehen und sind keinesfalls langweilig.

Beispiele für Guerilla Bewerbungen

Guerilla Bewerbungen kennen – ähnlich wie Guerilla Marketing, Guerilla Gardening usw. – kaum Grenzen. Recherchiert man ein wenig im Internet, findet man die kuriosesten Beispiele für diese Art der Jobsuche. Inspiration gefällig? 

Ist die Guerilla Bewerbung für jedermann geeignet?

Kurz und knapp: Nein. Immer wieder geraten Guerilla Bewerbungen in die Kritik, weil sie als nervig, kindisch oder einfach nur lächerlich empfunden werden. Was der eine witzig findet, ist in den Augen des anderen pure Effekthascherei. Wenn Sie mit dem Gedanken spielen, diese Form der Jobsuche auszuprobieren, sollten Sie sich im Vorfeld ein paar Fragen stellen:

Fakt ist: Nicht jeder Arbeitgeber wird von dieser besonderen Form der Bewerbung begeistert sein. Weiterhin sollten Sie nie aus den Augen verlieren, dass Sie trotz aller Individualität auch fachlich überzeugen müssen. Kreativität ersetzt nicht die gängigen Regeln, die im Bewerbungsprozess gelten.

Was gilt es sonst noch zu beachten?

Kreativität: ja. Zeitverschwendung: nein. Bewerber, die ihre Unterlagen beispielsweise in Form von einem Puzzle einreichen, sollten sich keine großen Hoffnungen machen. Kaum ein Personaldienstmitarbeiter hat Zeit, dieses zusammenzusetzen und die Bewerbung zu lesen. Das gleiche gilt für alle anderen Bewerbungsformen, die den zuständigen Mitarbeiter oder Chef zu viel Zeit rauben. Eine ausgefallene Bewerbung funktioniert nur, wenn sie „on point“, also verständlich und möglichst minimalistisch ist.

Weiterhin sollten Sie davon absehen, verderbliche Sachen wie Lebensmittel oder sperrige Gegenstände im Zuge der Guerilla-Bewerbung zu versenden. Ersteres kann zu Problemen führen, wenn der Personaler gerade zwei Wochen im Urlaub ist, Zweiteres sorgt schlicht und ergreifend für Platz-Notstand im Büro. Mit beiden Aktionen werden Sie nur schwer von sich überzeugen können.

Alternativen zur Guerilla Bewerbung

Sie wollen mit Ihrer Bewerbung gern auffallen und Ihre Kreativität unter Beweis stellen, damit aber auch nicht übertreiben? Dann könnte eine der nachfolgenden Alternativen zur Guerilla Bewerbung das passende Format für Sie sein.